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中核华兴:着力“六结合”推进主题教育见行见效

时间: 2019-11-15 来源: 作者:

第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来im电竞lol投注,中核华兴全面贯彻落实集团公司党组和中国核建党委安排部署,迅速响应im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注、上下统筹、三级党组织共同推进,按照“守初心im电竞lol投注im电竞lol投注、担使命im电竞lol投注、找差距im电竞lol投注、抓落实”的总要求im电竞lol投注,围绕生产经营中心工作im电竞lol投注im电竞lol投注,推进主题教育与解决改革发展im电竞lol投注、安全环保im电竞lol投注im电竞lol投注、人才建设im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注、职工诉求等难点、痛点im电竞lol投注、堵点结合im电竞lol投注im电竞lol投注,发扬斗争精神im电竞lol投注im电竞lol投注,精准发力im电竞lol投注im电竞lol投注,靶向施策im电竞lol投注,推进主题教育取得扎实成效im电竞lol投注im电竞lol投注。

 

主题教育与深化改革结合

 

 

改革是应对和化解各类风险挑战的关键路径im电竞lol投注im电竞lol投注。中核华兴党委结合公司改革发展实际和主题教育要求im电竞lol投注,围绕“深化改革年”部署和“双百行动”目标im电竞lol投注,聚焦“五突破一加强”深入推动“双百行动”,抢抓改革机遇im电竞lol投注im电竞lol投注,紧盯改革关键领域存在的“硬骨头”,用好用足改革工具,确保改革工作落地见效im电竞lol投注im电竞lol投注。主题教育期间,公司加大投资者推介引进力度im电竞lol投注,积极引入非公资本,加快市场化经营进程im电竞lol投注;完善薪酬制度im电竞lol投注、技术通道、岗位竞聘等制度机制,促进公司和员工的共同发展im电竞lol投注;推进混改目标企业的兼并重组im电竞lol投注im电竞lol投注,拓展水利水电业务领域im电竞lol投注;混改企业中核港航发展态势良好im电竞lol投注,各项融合发展工作进展顺利。截至目前,按照上报国资委的《“双百行动”综合改革实施方案》im电竞lol投注,公司31项改革任务均按计划推进im电竞lol投注im电竞lol投注,部分工作超额im电竞lol投注、提前完成im电竞lol投注,其余可望在2020年全部完成im电竞lol投注。

 

主题教育与党建创新结合

 

“党建生产力工程”是中核华兴党委在新时期加强党的领导im电竞lol投注,推进党建创新im电竞lol投注,实现党建工作与生产经营融合的重要举措。主题教育期间,公司深化“党建生产力工程”,着力解决党建和生产经营“两张皮”问题im电竞lol投注,充分运用党建质量评价体系指针作用im电竞lol投注,变“党建+生产经营”为“党建×生产经营”,发挥党建考核乘数效应,推动各单位落实党建责任;公司党委聚焦基层员工新期盼新向往,深入落实“基层项目员工代表恳谈会”等载体im电竞lol投注im电竞lol投注,结合基层宣讲im电竞lol投注im电竞lol投注、面对面访谈im电竞lol投注、现场办公等灵活多样的形式,进一步打通了党建服务职工的“最后一公里”。

 

主题教育与安全环保结合

 

安全是核工业的生命线im电竞lol投注,安全环保更是制约建筑施工企业的核心问题。主题教育期间im电竞lol投注,针对安全环保这一“卡脖子”问题im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注,公司党委持续深入落实党建工作与安全环保“双责任区”机制im电竞lol投注,开展各级领导驻点调研检查im电竞lol投注、督促指导im电竞lol投注im电竞lol投注,时间均不少于7天im电竞lol投注;严格落实领导班子带班检查制度,开展季度检查im电竞lol投注,查摆安全环保薄弱环节和风险点im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注,列出问题清单im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注,深入分析原因,有效推进整改im电竞lol投注im电竞lol投注;用好安全管理工具im电竞lol投注,基层单位领导班子全覆盖签订“安全生产履职承诺书”im电竞lol投注,一线作业人员全覆盖签订“遵章守规承诺书”,常态化开展“安全行为之星”、“人人都是安全员”、“安全隐患不过夜”im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注、“每会安全一讲”等活动im电竞lol投注,不断强化红线意识im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注,落实安全生产责任,筑牢安全生产基石im电竞lol投注。

 

主题教育与人才建设结合

 

功以才成im电竞lol投注im电竞lol投注,业由才广。打造适应公司改革发展的高素质人才队伍im电竞lol投注,一直是公司迫切需要啃下的“硬骨头”im电竞lol投注。近期,公司依托中国核建“青蓝计划”和公司“8090”工程im电竞lol投注,选送49名年轻干部参加“青蓝计划”培训学习im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注,注重在基层一线和重大项目培养锻炼年轻干部im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注;坚持严管与厚爱结合im电竞lol投注im电竞lol投注、激励和约束并重im电竞lol投注,完善干部日常监督和考核评价机制,关心关爱基层干部im电竞lol投注;坚持党管干部原则im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注,加强公司“三支人才队伍”建设im电竞lol投注im电竞lol投注,调动各类人才的奋斗激情和创造活力im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注;针对部分党员干部干事创业本领不足等问题im电竞lol投注,通过专家讲座im电竞lol投注、集中学习研讨im电竞lol投注、打造实景课堂等载体,加强理论武装、增强斗争本领im电竞lol投注,磨炼斗争意志im电竞lol投注;主题教育期间im电竞lol投注im电竞lol投注,公司完成中层领导干部及基层党支部书记轮训工作,夯实基层党建工作堡垒im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注。通过集中组织和个人自学,广大党员干部进一步坚定了改革信心,增强了斗争本领im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注,夯实了砥砺奋进的思想基础im电竞lol投注im电竞lol投注。

 

 

主题教育与防范化解风险结合

 

近年来公司经营规模不断扩大,在把握发展机遇的同时im电竞lol投注im电竞lol投注,也面临着复杂众多的风险与挑战。主题教育期间im电竞lol投注,公司在探索创新业务模式的同时im电竞lol投注,围绕两金压降im电竞lol投注、成本管理im电竞lol投注、进度管理im电竞lol投注、高质量发展等主题开展深入调研,发现公司各领域存在的需要迫切解决的重大风险和“卡脖子”问题im电竞lol投注,研究提出针对性和可操作性强的解决思路和工作举措im电竞lol投注,防范和化解重大风险。牢固树立过“紧日子”思想im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注,突出管控重点im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注,确保五项费用持续下降im电竞lol投注;围绕国防军工im电竞lol投注、核电工程im电竞lol投注、海外工程、轨道交通等重大工程项目面临的堵点、痛点问题im电竞lol投注im电竞lol投注,开展专题调研指导im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注,保障工程建设安全质量进度全面受控im电竞lol投注。

 

主题教育与回应职工诉求结合

 

立足“为民服务解难题”,聚焦职工群众关注的热点、难点问题im电竞lol投注,坚持以上率下im电竞lol投注im电竞lol投注、上下结合的原则im电竞lol投注,各级领导利用专题调研契机im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注,深入基层一线im电竞lol投注,真正把情况摸清楚im电竞lol投注,把症结分析透im电竞lol投注im电竞lol投注,梳理问题清单im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注,制定问题解决行动项im电竞lol投注im电竞lol投注im电竞lol投注,逐项跟踪落实。如针对退休职工反映强烈的生活区改造问题im电竞lol投注im电竞lol投注,公司建立沟通机制im电竞lol投注,明确责任单位、人员im电竞lol投注im电竞lol投注、完成期限im电竞lol投注im电竞lol投注,推动问题顺利解决im电竞lol投注;又如针对基层一线职工反映的业余文化生活少im电竞lol投注、工作服不合身im电竞lol投注im电竞lol投注、新员工帮带不够等问题im电竞lol投注,公司领导现场办公im电竞lol投注im电竞lol投注,推动问题限期解决im电竞lol投注im电竞lol投注。通过主题教育深入推进im电竞lol投注im电竞lol投注,职工群众的呼声诉求得到积极回应im电竞lol投注im电竞lol投注,相关问题正在公司各级共同努力下推动解决。

 

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